區(qū)域銷售主管的崗位職責

　　隨著社會不斷地進步，接觸到崗位職責的地方越來越多，崗位職責是組織考核的依據。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非�？鄲腊�，下面是小編為大家收集的區(qū)域銷售主管的崗位職責，希望能夠幫助到大家。

區(qū)域銷售主管的崗位職責1

　　1、在銷售總監(jiān)/大區(qū)經理的指導下，負責制定各自的月度、季度銷售計劃，并根據客戶特性，提出相應的銷售建議及方案;

　　2、負責完成各項銷售目標，對負責的客戶資源銷售目標達成情況負責;

　　3、負責開拓市場并跟進客戶需求，維護并保持良好的客戶關系;

　　4、負責與各渠道經銷商商務談判，積極爭取訂單，完成各項銷售目標;

　　5、負責擬定銷售合同，協調銷售合同履行中的.接洽，促進貨款回收;

　　6、負責走訪終端，做市場調查，收集所跟進客戶的各類信息;

　　7、維護客戶終端市場，幫客戶解決困難，跟蹤投訴處理結果，協助公司做好售后服務工作，提升客戶滿意度;

　　8、與公司商務人員對接，處理訂單、合同的執(zhí)行等;

　　9、市場活動、店鋪促銷活動組織、策劃及實施，參與實際銷售;

　　10、所轄區(qū)域人員的招聘及各項管理工作;

　　11、完成領導安排的其他工作。

區(qū)域銷售主管的崗位職責2

　　職責：

　　1、協助公司領導制定所轄區(qū)域銷售目標、銷售計劃、銷售政策;

　　2、負責公司城市管理及大數據方面產品在所轄區(qū)域行業(yè)的銷售，完成公司下達的銷售指標;

　　3、負責所轄區(qū)域的銷售運作，包括計劃組織、進度控制等;

　　4、指導區(qū)域銷售人員的項目推進工作，并協助完成具體項目的運作及簽約回款工作。督促銷售人員跟蹤產品的交付情況，及時確保資金回籠;

　　5、負責所轄區(qū)域的團隊建設及管理工作，完成所轄區(qū)域年度銷售目標;

　　6、參與市場調研預測，做好區(qū)域項目的'分析工作，密切關注各項市場動態(tài)情況，隨時掌握區(qū)域競爭對手行業(yè)動態(tài)。

　　任職要求：

　　1、大學本科以上學歷，計算機、通信電子、市場營銷等相關專業(yè)，條件優(yōu)秀者可適當放寬要求;

　　2、至少從事5年以上銷售工作，具備一定的項目運作能力，2年以上團隊管理經驗;

　　3、具備良好的客戶開拓能力、敏銳的市場觀察力及判斷力，熟識商務談判技巧、銷售務運作流程并能精準應用;

區(qū)域銷售主管的崗位職責3

　　職責：

　　1、能獨立開展銷售工作，負責餐飲/烘焙連鎖終端或食品工廠等客戶類型開發(fā);

　　2、與客戶談判達成銷售，管理并維護良好的客情關系;

　　3、及時了解市場動態(tài)和競爭對手的信息，反饋市場信息及客戶需求，把握市場價格;

　　4、制定切實可行的銷售開發(fā)和拓展方案;

　　5、負責客戶應收賬款的'回款工作。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學歷，有駕照會開車優(yōu)先;

　　2、3年以上快速消費品或冷凍食品銷售或管理經驗，做過榴蓮銷售優(yōu)先考慮，有客源優(yōu)先;

　　3、能適應出差，具備較強的銷售能力和獨立工作能力;

　　4、有較強的溝通能力和執(zhí)行力，較好的團隊合作意識、誠實守信，能夠遵守正常的工作安排和工作紀律;責任心強，能夠積極主動較好的完成工作任務。

區(qū)域銷售主管的崗位職責4

　　職責：

　　1、根據公司銷售規(guī)劃、任務目標，制定個人的銷售計劃，量化銷售指標;

　　2、主導/配合銷售團隊完成銷售業(yè)績，協調處理各類市場問題;

　　3、搜集項目信息、掌握市場動態(tài)，完成預期銷售目標;

　　4、負責區(qū)域客戶拓展、開發(fā)、關系維護，并保持良好合作;

　　5、負責區(qū)域內相關項目的洽談、應標工作(含商務及技術標書的'制作)、項目執(zhí)行及回款工作。

　　任職要求：

　　1、市場營銷或或對銷售事業(yè)感興趣，有激情;

　　2、有良好的團隊合作精神，有敬業(yè)精神;

　　3、良好的溝通技巧和說服能力，能承受較大的工作壓力。能適應出差;

　　4、市場營銷、電子類、計算機等相關專業(yè)本科學歷，條件優(yōu)秀者教育程度可適度放寬;

　　5、2年以上銷售工作經驗，有交通行業(yè)銷售經驗者優(yōu)先。

區(qū)域銷售主管的崗位職責5

　　職責：

　　1、負責指定區(qū)域內目標客戶(超市、便利店、酒店、網吧等)的開發(fā)，向客戶推薦公司批發(fā)商城。

　　2、向客戶介紹商城，讓客戶在商城上體驗，瀏覽。

　　3、向客戶介紹產品活動，鼓勵客戶自主下單。

　　4、做好客戶關系的跟蹤、維護，解決客戶問題。

　　職位要求：

　　1、年齡不限，男女不限，有無經驗均可，有快消行業(yè)經驗者優(yōu)先錄用。

　　2、有毅力，有開拓創(chuàng)業(yè)精神。

　　3、熱愛銷售，不斷突破自我。

　　4、具有良好的人際溝通能力，較強的.客戶服務意識和團隊合作精神，渴望挑戰(zhàn)自我。

區(qū)域銷售主管的崗位職責6

　　1、建立和管理銷售隊伍，完成銷售目標;

　　2、維護新老客戶關系，深入挖掘和滿足客戶需求;

　　3、負責年度、季度、月度銷售的預測，目標的`制定與分解;

　　4、從銷售和客戶需求的角度，對業(yè)務開展提供指導性建議;

　　5、團隊的日常管理與培養(yǎng)、目標達成、檢視，員工績效面談和輔導;

　　6、具備強烈的經營意識，能開發(fā)客戶資源，開拓市場領域，并輔導團隊成員完成銷售任務指標;

　　7、與相關部門緊密配合，協調溝通;

　　8、完成領導臨時安排的工作。

區(qū)域銷售主管的崗位職責7

　　1、負責客戶跟進、客戶開發(fā)工作，渠道片區(qū)客戶深挖開發(fā)。

　　2、根據公司產品、價格及市場策略，處置詢盤、報價、合同條款的協商及合同簽訂等事宜;

　　3、把握客戶需求，根據現場特點制定不同的銷售方案推廣成交。

　　4、銷售公司產品。

區(qū)域銷售主管的`崗位職責8

　　職責

　　1、負責區(qū)域市場的渠道拓展及管理工作，完成公司制定的銷售指標;

　　2、分析行業(yè)狀況，開發(fā)不同區(qū)域的經銷商與合作伙伴，并提供培訓與指導以完成目標;

　　3、定期向其主管報告關于市場、競爭對手、客戶、經銷商等方面的信息;

　　4、市場推廣活動的執(zhí)行;

　　5、客戶關系維護及管理

　　任職資格

　　1、專科以上學歷，市場推廣相關專業(yè)畢業(yè)，三年以上渠道拓展經驗;

　　2、熟悉渠道拓展工作，有家電或建材行業(yè)背景或渠道者優(yōu)先考慮;

　　3、良好的溝通和團隊協調能力，具有良好的'團隊管理經驗;

　　4、良好的人際關系能力，富有激情;

　　5、吃苦耐勞，可經常出差。

區(qū)域銷售主管的崗位職責9

　　1、通過系統專項的培訓，快速掌握信用卡產品相關業(yè)務知識，能按照要求達成培訓目標。

　　2、通過不同職位的輪崗和實踐，具備優(yōu)秀的銷售能力和團隊管理能力，勝任分中心銷售團隊管理及業(yè)務拓展、推廣工作，達成團隊績效目標;

　　3、根據業(yè)務小組的人力編制及卡中心招聘要求定期進行人員招聘，保持業(yè)務小組人力充足，對新的直銷客戶經理進行入職培訓和日常輔導工作。

　　4、根據分中心的總體指標及統籌安排，分解直銷客戶經理各階段的'任務指標，包括發(fā)卡指標、首刷率指標等。

　　5、根據業(yè)務指標及小組人員情況制定渠道開發(fā)計劃，明確渠道開發(fā)目標。

　　6、協助分中心總經理進行部分項目管理工作，并有效協助分中心日常管理工作，完成兩年培養(yǎng)計劃。

區(qū)域銷售主管的崗位職責10

　　職責：

　　1、負責對區(qū)域內銷售人員的管理及批發(fā)渠道、終端渠道的建設和完善;

　　2、組織參加晨會、周會，做好區(qū)域內銷售增長計劃。將公司的各項工作指標認真執(zhí)行到位;

　　3、帶領團隊人員完成各項銷售目標;

　　4、熟悉餐飲渠道、便利店(TT)渠道、流通渠道的運作和管理;

　　任職資格：

　　1、擁有3年以上的快消品從業(yè)經驗，有良好的團隊管理能力和溝通協調能力。有啤酒從業(yè)經驗者優(yōu)先;

　　2、抗壓能力強，認真落實公司的'各項銷售政策，完成公司下達的銷售目標;

　　3、具備較強的市場數據分析能力和執(zhí)行力。熟練掌握辦公軟件的操作(word、excele等)

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