兼職舞蹈教師聘用協(xié)議書

　　在日常生活和工作中，男女老少都可能需要用到協(xié)議，簽訂協(xié)議能夠保證雙方合作愉快。協(xié)議的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是小編整理的兼職舞蹈教師聘用協(xié)議書，歡迎閱讀與收藏。

　　甲方：___________________________

　　乙方：___________________________

　　簽訂日期：_______年______月______日

　　甲方：___________

　　名稱：____________

　　法定代表人：____________

　　乙方：___________

　　姓名：____________

　　性別：____________

　　身份證碼：____________

　　戶籍地址：_________

　　家庭住址：____________

　　聯(lián)系電話：_________

　　郵箱：____________

　　緊急聯(lián)系人及電話：_____

　　乙方確認，勞動合同期內(nèi)，乙方的戶籍地、現(xiàn)居住地址、聯(lián)系電話、手機等發(fā)生變化，應(yīng)當在_______日內(nèi)及時以書面形式告知甲方。

　　甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國勞動法民法典》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本勞動合同，共同遵守本合同所列條款。

　　一、聘用期限：

　　自__年______月______日起至__年______月______日，甲方聘請乙方擔任課程任課教師。

　　其中，試用期自__年______月______日起至__年______月______日。

　　二、工資待遇：

　　每月根據(jù)教師代課課時數(shù)結(jié)算課時費。課時費標準如下：

　　三、雙方的權(quán)利和義務(wù)

　　(一)甲方職責

　　1.對乙方的工作進行考核；

　　2.依據(jù)教學需要制訂教學管理規(guī)章制度規(guī)范乙方；

　　3.甲方按教學計劃要求提供給乙方相應(yīng)的教材、授課課時數(shù)；

　　4.甲方因故需停課，至少提前一天通知乙方；如臨時停課，非乙方原因而乙方未能接到通知趕來上課，甲方按當次課課酬標準的50%付給乙方工資；因乙方原因不能上課，乙方需找好合格的臨時代課老師并交接好教學進度及內(nèi)容，提前告知校長，經(jīng)批準后方可。

　　5在試用期內(nèi)甲方認為乙方不能勝任工作，可隨時解聘乙方，合同即行終止；

　　6乙方有下列情況之一，甲方有權(quán)隨時解聘

　　乙方：___________

　　(1)乙方違法、違紀、不遵守學校規(guī)章制度；

　　(2)乙方不服從甲方工作安排；

　　(3)乙方工作中失誤，致使工作出現(xiàn)重大安全事故，在校內(nèi)外造成不良影響；

　　(4)乙方違反教師職業(yè)道德規(guī)范，造成不良后果和影響；

　　(5)乙方不得私自在本校外帶教本基地學生，否則甲方有權(quán)在各大培訓(xùn)網(wǎng)站上給予通報，并公布黑名單；

　　(二)乙方的權(quán)利和義務(wù)

　　1.熱愛教育事業(yè)，嚴格遵守公司《員工手冊》等基地相關(guān)管理制度，遵紀守法，不體罰或變相體罰學生；

　　2.服從學校工作安排，認真履行崗位職責；按時參加學校組織的各種會議和活動；

　　3.刻苦鉆研業(yè)務(wù)，提高教學質(zhì)量，贏得廣大師生及家長的好評；

　　4.為保證甲方能正常傳達教學管理信息，乙方每周至少主動與各主管系負責人聯(lián)系一次；

　　5.乙方在甲方工作期間，應(yīng)自覺遵守甲方的工作紀律；

　　6.乙方發(fā)現(xiàn)甲方不履行合同，有權(quán)提出同甲方解除聘用合同。

　　為了確保學校正常的教學秩序，乙方須在正式同甲方解除聘用關(guān)系前一個月告知甲方，甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商后可解除合同。

　　四、考勤制度

　　考勤：遲到_______分鐘，前_______次不扣，從第_______次開始，每次扣_______元。

　　遲到_______分鐘記曠課一次。

　　五、其他

　　1.初聘試用期為_______個月，根據(jù)教師表現(xiàn)情況，教師試用期由校長和教學主任同時簽字可以轉(zhuǎn)正。

　　(試用期包括在合同期限內(nèi))；

　　甲方：___________(蓋章)

　　乙方：___________(簽字)

　　日期：___________

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