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酒店主管個人求職簡歷

時間:2024-10-25 12:49:40 學人智庫 我要投稿
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酒店主管個人求職簡歷范本

  基本資料

酒店主管個人求職簡歷范本

  姓 名: 簡歷范文

  性 別: 女

  出生日期: 1975年1月29日

  婚姻狀況: 已婚

  年齡: 34歲

  民族: 漢族

  身高: 168cm

  最高學歷: 大專

  戶籍: 陜西省西安市

  畢業(yè)學校: 長安大學

  計算機能力: 精通

  目前所在地: 陜西

  求職意向

  工作職位:賓館飯店/餐飲旅游類各種崗位,人力資源總監(jiān),總經(jīng)理助理

  希望工作地區(qū):陜西等

  待遇要求: 6001-8000元/月 --可面議 ,要求提供住房

  最快到崗時間: 隨時到崗

  期望職位類型: 全職工作

  個人總結(jié)

  柔性達觀的性格適合各類人群中的溝通和協(xié)調(diào),行政文案、人力資源、辦公內(nèi)務(wù)均有較好的思路及執(zhí)行力,是您最忠實的合作伙伴。酒店娛樂行業(yè)文筆較好曾經(jīng)多次參與籌備性酒店及餐飲的制度撰寫工作,并獲得好評! 缺點是:英語口語較差,沒有人力資源師證件。請貴公司招聘時結(jié)合實際情況給予考慮。

  自我評價

  有8年以上的酒店實際管理經(jīng)驗,分別從事過擔任過總經(jīng)理辦公室、行政辦公室、人力資源辦公室、保安部及餐飲等主要部門經(jīng)理級以上職務(wù),且在文案、行政、考核等模塊及公關(guān)推展上皆達到一定的程度。任職期間均籌備過兩個四星酒店、一個餐飲連鎖及兩個實業(yè)公司。一直是總經(jīng)理的得力助手及搭檔!籌建經(jīng)驗的全程助理能為總經(jīng)理分擔各類工作壓力。提供高效快捷的工作效率。具備ab型工作的完美追求感、執(zhí)行力較強、酒店文案均屬強項!“在體現(xiàn)自我價值的同時,亦為酒店創(chuàng)造價值”期待您的面試

  工作經(jīng)歷

  工作經(jīng)驗: 0年 何時工作: 0年

  工作經(jīng)歷:

  2008年至今:某餐飲投資有限管理公司 總經(jīng)理助理

  2005年~2008年:某大酒店(四星) 總經(jīng)理辦公室 人力資源部總監(jiān)

  2005年~2003年 某三星國際商務(wù)酒店 總經(jīng)理辦公室

  主要業(yè)績:

  1、完善酒店開業(yè)前期營銷部、行政辦、人力資源的標準化制度和流程的撰寫及考核流程的撰寫工作;

  2、交叉銷售關(guān)系網(wǎng)的建立及客戶的維護思路清晰明朗;

  3、做好酒店企業(yè)文化建立和員工后勤福利建立的工作;完善培訓需求,負責酒店開業(yè)前期的禮儀、店規(guī)店紀、微笑服務(wù)的系列培訓;

  4、參與酒店開業(yè)前期的交叉培訓考核,參與酒店年終考核工作;完善酒店員工福利制度的健全與實施;定期組織酒店內(nèi)部非工作性質(zhì)的員工活動,多方位的豐富員工業(yè)余生活。

  聯(lián)系方式

  電話:138888888888

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