東莞工傷保險賠償標準詳解

時間：2024-10-27 19:52:22 學人智庫我要投稿

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東莞工傷保險賠償標準詳解

　　工傷賠償是勞動人員在生產(chǎn)或工作過程中不幸發(fā)生工傷傷殘或工傷死亡事故后，勞動人員或其親屬應(yīng)當享受的醫(yī)療及生活補助費用，因此，東莞動保部門規(guī)定用人單位必需為勞動人員購買工傷保險，否則所涉工傷賠償費用全部由用人單位承擔。

　　同時東莞地區(qū)社保機構(gòu)認為，當用人單位未按勞動人員工資繳納工傷保險的，工傷傷殘或死亡事故發(fā)生后，可向用人單位申請工傷待遇差額損失賠償;如用人單位在繳費時已告知勞動者保險基數(shù)低于其實際工資及法律后果，而勞動者又同意的，用人單位不承擔工傷待遇差額損失賠償責任。

　　工傷傷殘賠償標準

　　一至四級工傷傷殘賠償標準

傷殘級別傷殘補助金醫(yī)療補助金傷殘津貼生活護理費基數(shù) 支付單位一級 27個月 15個月 90% 60% 生活護理費以東莞上年度職工月平均工資作為計算基數(shù)，其它項以本人工資作為計算基數(shù) 東莞社�；� 二級 25個月 14個月 85% 50% 三級 23個月 13個月 80% 40% 四級 21個月 12個月 75% 30% 備注 1、醫(yī)療補助金在工傷職工與用人單位解除、終止勞動合同后支付。 2、解除勞動關(guān)系的，傷殘津貼可一次計發(fā)10年。

　　五至六級工傷傷殘賠償標準

傷殘級別傷殘補助金醫(yī)療補助金就業(yè)補助金傷殘津貼基數(shù) 五級 18個月 10個月 50個月 70% 本人工資六級 16個月 8個月 40個月 60% 備注 1、傷殘補助金、醫(yī)療補助金由東莞社保支付，就業(yè)補助金、傷殘津貼由用人單位支付。 2、醫(yī)療補助金在工傷職工與用人單位解除、終止勞動合同后支付。 3、勞動關(guān)系未終止又無法安排工作的，傷殘津貼由用人單位以上述比例按月支付。 4、職工要求解除勞動關(guān)系的，不再支付傷殘津貼。

　　七至十級工傷傷殘賠償標準

傷殘級別傷殘補助金醫(yī)療補助金就業(yè)補助金基數(shù) 七級 13個月 6個月 25個月本人工資八級 11個月 4個月 15個月九級 9個月 2個月 8個月十級 7個月 1個月 4個月備注 1、傷殘補助金、醫(yī)療補助金由東莞社保支付，就業(yè)補助金由用人單位支付。 2、醫(yī)療補助金在工傷職工與用人單位解除、終止勞動合同后支付。

　　生活護理費相關(guān)規(guī)定

　　1、停工留薪期間原工資福利待遇不變，需要護理的，由用人單位按當?shù)刈o工勞務(wù)報酬標準支付;

　　2、生活護理費：經(jīng)勞動能力鑒定委員會鑒定; 3、1-4級解除勞動關(guān)系時可一次領(lǐng)取護理費10年;

　　4、伙食補助費每天35元(由東莞社�；鹬Ц�)。

　　非法用工單位傷亡人員一次性賠償標準

　　非法用工傷殘賠償標準

傷殘級別基數(shù) 一次性賠償標準一級上年度職工年平均工資 16倍二級 14倍三級 12倍四級 10倍五級 8倍六級 6倍七級 4倍八級 3倍九級 2倍十級 1倍

　　非法用工死亡賠償標準

　　一次性賠償金：按上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入20倍支付一次性賠償金。

　　喪葬補助：按上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的10倍支付一次性喪葬補助。

　　東莞工傷死亡賠償標準

　　東莞工傷死亡賠償標準主要由三部分組成，喪葬補助、親屬撫恤金以及一次性工亡補助金，而領(lǐng)取親屬撫恤金的，應(yīng)該每年向戶籍部門提供生存證明。